DISC analyse
Med Elvium kan du få en fuldt integreret løsning, hvor du inviterer dine ansøgere til en DISC analyse direkte gennem rekrutteringssystemet.
Elvium DISC løsning leveres i samarbejde med vores leverandør ANTES DISC.
En samlet løsning
Med Elvium får du en fuld integreret løsning, hvor du kan invitere dine ansøgere til en DISC analyse direkte via rekrutteringssystemet. Resultaterne fra DISC analysen kommer også direkte ind og ligger på kandidatprofilen.
En DISC analyse giver dig indblik i:
- hvilken adfærd, du kan regne med hos personen, samt hvilke tanker og følelser personen har
- hvilke områder, en person vil fokusere på og prioritere først
- hvilke områder, en person vil finde interessant
Minimér antallet af fejlrekrutteringer
Med DISC som analyseværktøj vil du opleve, at I får minimeret antallet af fejlrekrutteringer, hvilket sparer dig for mange ressourcer. Analysen kan endvidere hjælpe dig til effektive teamsammensætninger, hvor medarbejderne supplerer hinanden for at opnå et bedst muligt teamarbejde.
Vi tilbyder dig DISC analysen til en fordelagtig pris, da vi har mulighed for at købe tests ind i store mængder til den enkelte virksomhed.
Fordele ved DISC integrationen:
- Teksten er fremadrettet og positiv
- Sproget er udviklingsorienteret
- Kort spørgeramme med høj kvalitet
- Konkurrencedygtige priser
- Mulighed for egen rapport til kandidaten
Professionelt analyseværktøj
ANTES DISC er en opdateret og valideret personprofil, som viser den naturlige såvel som den arbejdsmæssige adfærd.
ANTES DISC er valideret med en dansk normgruppe og bygger på et letforståeligt sprog. De fire enkelte adfærdsmæssige tendenser har følgende validering:
D: 0.89 / I: 0.87 / S: 0.87 / C: 0.87
Det betyder, at du har de bedste betingelser for at opnå et resultat, der reflekterer danske normer og arbejdskultur.
