Nyheder og blog 📚
- Alle
- Digital signatur
- Disruption
- Elvium
- Employer Branding
- Gen Z
- Jobopslag
- Jobsøgning
- Karrieresite
- Kundecase
- Medarbejderfastholdelse
- Onboarding
- Optimering
- Persondataforordningen
- Rekruttering
- Samtale
- Screening
- Sociale medier
- Strategi
- Talents
- Tiltrækning af talent
- Trends
- Verdensmål
Året der gik
Året der gik Godt nytår! Hos Elvium glæder vi os til at hoppe ind i...
3 hurtige om det effektive team
3 hurtige om det effektive team Der er mange måder, hvorpå man kan forbedre produktiviteten...
3 grunde til at bruge et rekrutteringssystem i krisetider
3 gode grunde til at bruge rekrutteringssoftware i denne tid Der er energikrise og inflation,...
Det bør du vide om rekruttering på soft skills
Det bør du vide om rekruttering på soft skills Det er ingen hemmelighed, at fejlrekruttering...
5 steps til Employer Branding
5 steps til Employer Branding Første skridt mod at tiltrække de største talenter til din...
Året der gik
Året der gik Godt nytår! Hos Elvium glæder vi os...
3 hurtige om det effektive team
3 hurtige om det effektive team Der er mange måder,...
3 grunde til at bruge et rekrutteringssystem i krisetider
3 gode grunde til at bruge rekrutteringssoftware i denne tid...
Det bør du vide om rekruttering på soft skills
Det bør du vide om rekruttering på soft skills Det...
5 steps til Employer Branding
5 steps til Employer Branding Første skridt mod at tiltrække...
Få en nem rekrutteringsproces
Et rekrutteringsforløb er ofte en proces, som kan ende med at tage unødig lang tid – med et rekrutteringssystem undgår du dette.
I større virksomheder kan ansøgningsbunken vokse hurtigt, hvilket kan føre til, at HR-afdelingen eller den ansvarlige for rekruttering bruger meget tid på at gennemgå ansøgningerne. Du kan undgå dette ved at bruge vores effektive rekrutteringssystem.
