Excel-kaos: ett enkelt HR-system kontra Excel
Excel-kaos: jämförelse mellan ett enkelt HR-system och Excel Se skillnaden mellan Excel och ett digitalt personalhanteringssystem. Få ordning på medarbetardata, HR-processer och digitaliseringen av HR i små och medelstora företag. Alla börjar i Excel Många små och medelstora företag börjar sitt HR-arbete i Excel. Det är logiskt i början. Ett kalkylblad är snabbt, billigt och välbekant. Men på […]
Personalhanteringssystem för små och medelstora företag | Få ordning på personaluppgifterna | Elvium
Enkelt danskt HR-system 🇩🇰 Personalsystem för medarbetardata, struktur och enkel HR-administration Ett enkelt HR-system för företag som vill lämna Excel bakom sig. När HR inte längre behöver förlita sig på Excel, mappar och minnet får ni mer struktur, kontroll och lugn i vardagen – perfekt för små och medelstora företag. Boka demo Digitalt personalarkiv för moderna små och medelstora företag Elvium HR är […]
Hur du mäter din kandidatrejse med rekryteringsdata
Hur du mäter kandidatens resa I en tid då kandidater har höga förväntningar på rekryteringsprocessen räcker det inte längre med att bara annonsera lediga tjänster. Du måste kunna mäta och förstå hela kandidatens resa, från det ögonblick en potentiell kandidat landar på din karriärsida till dess att hen skickar in sin ansökan och eventuellt accepterar erbjudandet. Genom att använda data tidigt […]
Rekryteringstekniktrender att hålla ögonen på 2026
Rekryteringstekniktrender att hålla ögonen på 2026 Framtiden för HR och rekrytering formas just nu, och tekniken spelar en avgörande roll. I takt med att digitala verktyg och artificiell intelligens blir allt mer integrerade i HR-processer uppstår nya möjligheter och utmaningar för företag. Här får du inblick i de viktigaste trenderna, […]
Elvium vs. Teamtailor: jämförelse av rekryteringsplattformar 2026
Elvium vs. Teamtailor: Vilken rekryteringsplattform ska du välja? Få en tydlig översikt över skillnaderna i funktioner, pris, användarvänlighet och målgrupper. Vi jämför två av de starkaste ATS-plattformarna i Norden – så att du kan fatta rätt beslut för ditt företag. Översikt över de två systemen: Elvium 🇩🇰 Elvium är en dansk rekryterings- och HR-plattform som täcker både […]
Hur vi säkerställer kvalitet och etik i rekryteringen i en AI-driven värld
Hur vi säkerställer kvalitet och etik i rekryteringen i en AI-driven värld Den 8 januari 2026 kommer vi att stå på scenen vid HR AI Conference 2026 på Pilestræde 61 i Köpenhamn, där vi kommer att tala om en av de mest angelägna frågorna inom HR idag: Hur säkerställer vi kvalitet i rekryteringen i en värld med […]
Så här såg rekryteringen ut 2025: Från brandbekämpning till strategisk fördel
Rekryteringsutmaningar 2025: Strategiska lösningar för framtida HR-hantering Målgrupp: HR-chefer, HR-affärspartners, talang-/personalansvariga, chefer med rekryteringsansvar Ladda ner utan att registrera dig Höjdpunkter från vår vitbok: 👉 6 av 10 danska företag saknar kvalificerade kandidater👉 Hög personalomsättning drivs av faktorer som brist på utvecklingsmöjligheter, dålig ledning och brist på flexibilitet [Sida 3]👉 AI/teknik kan frigöra tid och […]
HR-system Danmark: samla in masterdata och stärk HR-funktionen
Det är därför du bör välja ett HR-system i Danmark I takt med att vardagen ställer allt högre krav på effektivitet, datasäkerhet och medarbetarupplevelser räcker det inte längre att förvara HR-administrationen i separata mappar och delade enheter. För HR-chefer och HR-anställda i danska små och medelstora företag, som ofta är centrala i HR-verksamheten, är det viktigt att […]
Krav som du bör ställa på ditt nuvarande ATS
Krav du bör ställa på ditt nuvarande ATS Som HR-chef eller ansvarig för rekryteringssystem vet du att ditt val av rekryteringsprogram inte bara är "något du har". I takt med att marknaden för talanger blir allt mer konkurrensutsatt och kandidaterna har höga förväntningar kan ett otillräckligt system kosta dina kollegor tid, kvalitet och arbetsglädje. I den här artikeln [...].
Decentraliserad rekrytering: när cheferna äger processen
Decentraliserad rekrytering: När cheferna äger processen Målgrupp: HR inom detaljhandeln och hotell- och restaurangbranschen samt rekryterande chefer i kedjor (butikschefer, kökschefer, restaurangchefer). Ladda ner utan registrering Höjdpunkter från vårt whitepaper: 👉 Vad är decentraliserad rekrytering 👉 Modellen ökar hastigheten, engagemanget och kulturanpassningen [Sid 1-3]👉 Fördelar: snabbare rekrytering, flexibilitet, mindre byråkrati 👉 Utmaningar: standardisering, mätning, verktyg/utbildning, kulturell fragmentering. [Sidan 3]👉 Case: Jespers [...]
